Аутстаффинг аналитиков - это усиление вашей команды внештатными специалистами.
Мы не занимаемся аутстаффингов ит-специалистов с фриланса, а предоставляем только собственных штатных сотрудников, готовых присоединиться к вашему проекту.
Сокращение затрат на налоги и кадровые расходы, уменьшение расходов на организацию рабочих мест и бухгалтерское обслуживание.
Снижение рисков
Работа по договору с прозрачной оплатой по часам, прямое управление специалистами, полная отчетность по этапам выполнения задач.
Экономия времени
Оперативный поиск необходимых специалистов, быстрое включение аналитиков в работу над проектом без дополнительного обучения, минимальный период адаптации к вашим бизнес-процессам.
Этапы работы
Направление нашего сотрудника в вашу компанию – это тщательно продуманный и организованный процесс. Мы стремимся предоставить нашим заказчикам только высококвалифицированные кадры для любых бизнес-целей.
На этом этапе мы обсуждаем все требования, определяем перечень услуг системного или бизнес аналитика, пожелания вашей компании, устанавливаем цели, задачи, сроки и бюджет проекта.
{01}
Бриффинг
Определяем необходимые навыки и компетенции, изучаем техническое задание, проводим аналитику бизнес-процессов, чтобы подобрать наиболее подходящих специалистов.
{02}
Анализ проекта
Мы тщательно выбираем сотрудников под проект заказчика, ориентируясь на опыт специалиста, его квалификацию и наличие схожих кейсов. Когда подходящий кандидат найден - заключаем с вами договор на оказание услуг и специалист приступает к работе над вашим проектом.
{03}
Подбор аналитиков
Когда мы передаем вам аналитиков на аустафф, они переходят под ваше руководство и встраиваются в ваши бизнес-процессы. Все дальнейшее взаимодействие выстраивается как со штатным сотрудником.
Аренда аналитиков позволяет вам сократить затраты на поиск и адаптацию новых сотрудников. Наша гибкая система оплаты за услуги аналитика учитывает только фактически отработанные часы.